De grandes marques de chocolat poursuivies pour avoir bénéficié du travail forcé d’enfants

L’association américaine International Rights Advocates (IRA) a engagé une action collective devant la cour du district de Columbia (États-Unis) au nom de huit personnes d’origine malienne qui affirment avoir été contraintes de travailler sans salaire dans des plantations de cacao en Côte d’Ivoire au cours des années 2000 et 2010, et ce, alors qu’elles étaient des enfants. La plainte vise les sociétés Nestlé, Cargill, Barry Callebaut, Mars, Olam, Hershey et Mondelēz qui ont régulièrement été approvisionnées par Continue reading →

Les Ouïgours de France portent plainte contre Nike pour « pratiques commerciales trompeuses »

La révélation par le New York Times, en novembre 2019, de l’internement de centaines de milliers de Ouïgours et autres musulmans dans la région du Xinjiang (Chine) et de leur asservissement à des travaux forcés a créé une onde de choc internationale (IE n° 312). Des entreprises ont été interpellées sur l’origine de leurs marchandises. Certains gouvernements ont décidé de renforcer leurs législations pour interdire l’importation des produits en provenance du Xinjiang ou soupçonnés d’avoir été Continue reading →

Au Canada, la rivière Magpie obtient le statut de personnalité juridique

En juillet 2019, la Haute Cour du Bangladesh a octroyé à la rivière Turag et aux autres cours d’eau du pays le statut juridique d’organismes vivants, leur permettant de bénéficier de certains droits fondamentaux au même titre que les personnes (IE n° 305). Cette décision rejoint un mouvement qui s’intensifie à travers le monde et qui vise à préserver les ressources naturelles, les sites et les droits des populations autochtones. Lors de la séance du conseil de la municipalité régionale de comté (MRC) de Continue reading →

L’Angola ne s’interdit plus de mener des activités pétrolières dans les zones naturelles protégées

La baisse du recours aux combustibles fossiles pourrait mettre de nombreux pays producteurs en difficulté, en particulier ceux dont les recettes fiscales reposent largement sur l’exploitation des hydrocarbures. C’est ce que montre l’association Carbon Tracker dans une nouvelle étude. Avec 56 % de ses recettes fiscales provenant du pétrole et du gaz, l’Angola fait partie de ces pays. Cette situation, conjuguée à la crise économique générée par la pandémie de COVID-19, peut aussi Continue reading →

Management, Belgique, finance

En 2017, Philips a été considérée comme la première société à avoir contracté un « emprunt bancaire durable » (Sustainability Link Loan, SLL) (IE n° 257). Depuis, ce type d’emprunt a le vent en poupe malgré un léger tassement observé en 2020. Ces emprunts ont la particularité de produire des intérêts qui évoluent en fonction de la performance de l’emprunteur sur une sélection d’indicateurs liés au développement durable. Le 18 février, le groupe brassicole Continue reading →

Shell fait feu de tout bois pour échapper à des dommages et intérêts au Nigeria

Il aura fallu 13 ans de procédures pour que des paysans nigérians obtiennent gain de cause auprès de la justice néerlandaise pour la pollution causée à leurs terres par la compagnie anglo-néerlandaise Shell entre 2003 et 2004 (IE n° 338). Cette décision est loin d’être anodine puisque c’est la première fois que l’entreprise est condamnée dans l’un de ses pays d’origine (les Pays-Bas) pour des faits commis à l’étranger (Nigeria). Elle ouvre la voie à de multiples possibilités de poursuites Continue reading →

COVID-19 : une cour d’appel confirme le paiement d’indemnités par Axa pour pertes d’exploitation

Devant l’ampleur des fermetures d’établissements liées à la pandémie dans le monde, presque toutes les sociétés d’assurance ont remis en cause les clauses de pertes d’exploitation de leurs contrats. Mais, dans de nombreux pays, les cabinets d’avocats se sont mobilisés pour défendre les droits des assurés (voir IE). Le 15 janvier dernier, la Cour suprême du Royaume-Uni a même confirmé que les clauses de la plupart des polices d’assurance couvraient l’interruption d’activité provoquée par la Continue reading →

Jeunes, GES, Australie, charbon

Deuxième source de revenus dans les exportations australiennes, le charbon fait, depuis plusieurs années, l’objet de virulentes passes d’armes dans le pays. C’est dans ce contexte que l’audience relative à un recours collectif engagé par huit adolescents a débuté le 1er mars devant la Cour fédérale de Melbourne. Les plaignants s’opposent à l’extension de la mine de charbon de Vickery de la société Whitehaven Coal dans l’État Continue reading →

Associations, biodiversité, Afrique du Sud, hydrocarbures

En Afrique du Sud, deux associations, la South Durban Community Environmental Alliance (SDCEA) et le KZN Subsistence Fisherfolk Forum (KZNSFF), ont lancé une campagne pour alerter le public sur l’impact environnemental de la décision du gouvernement sud-africain de permettre à l’entreprise pétrochimique sud-africaine Sasol et au pétrolier italien Eni de procéder à des Continue reading →

Complémentarité

Les indices spécifiques (comme le Black Dollar Index dont il est fait mention dans cette lettre) et les tendances de marché (comme les Sustainability Link Loans auxquels il est également fait référence dans cette lettre) se multiplient et influencent les choix des décideurs financiers. Mais ces informations peuvent s’avérer trop générales, trop passives ou trop nombreuses, voire contradictoires, pour pouvoir réaliser Continue reading →

Condamnation historique d’une entreprise japonaise pour esclavage moderne en Équateur

Un tribunal équatorien a récemment jugé que 123 ouvrières et ouvriers afro-équatoriens ayant travaillé dans une plantation de l’entreprise japonaise Furukawa Plantaciones C.A. avaient fait l’objet de discriminations raciales et avaient été victimes de servitude, une forme d’esclavage moderne. Ces travailleurs étaient employés pour enlever les fibres d’abaca des tiges de bananiers, en retirer la pulpe, les laver et les faire sécher pour leur exportation vers les États-Unis et l’Europe afin qu’elles Continue reading →

Syndicats : emploi, droit syndical, Inde, textile

Le fabricant de vêtements indien Gokaldas Exports Ltd, qui revendique être le principal fabricant et exportateur de vêtements du pays, a accepté de réembaucher 1 257 travailleurs d’ici août – pour la plupart des femmes – qui avaient été licenciés lors de la fermeture d’une usine près de Mysore dans l’État du Karnataka en juin 2020. L’entreprise est un fournisseur de la marque suédoise H&M. Gokaldas avait déclaré que les annulations de commandes de H&M, son principal client, avaient conduit à la fermeture Continue reading →

Des investisseurs demandent à Amazon de respecter la liberté syndicale

Plus de 70 investisseurs détenant des actions dans la société Amazon (parmi lesquels les Français La Banque Postale AM et Sycomore AM), et conduits par les groupes suédois Folksam et Öhman, ont adressé, le 9 février, une lettre à madame Jamie S. Gorelick, la présidente du comité des nominations et de la gouvernance du groupe. Dans cette lettre, ils appellent Amazon à mettre fin à son action antisyndicale et à rester neutre dans le cadre des élections qui débutent sur son site de Bessemer (Alabama) en Continue reading →

Conseils : climat, finance

Les cabinets de conseil aux actionnaires ont une influence considérable sur les votes en assemblée générale. En émettant des recommandations de vote pour environ 44 000 assemblées, Institutional Shareholders Services (ISS) est le plus important d’entre eux. ISS a récemment revu ses politiques de vote applicables à partir du mois de février. Dans ses lignes directrices, le cabinet indique qu’il pourrait « envisager » de suggérer à ses clients de voter contre les membres des conseils d’administration qui ne parviennent pas à Continue reading →

Après un an de grève, les syndicats et la direction de la filiale de Veolia au Maroc trouvent un accord

Le 21 janvier 2020, les salariés d’Amanor, la filiale marocaine de Veolia, ont déclenché une grève illimitée après que la direction a supprimé certaines prestations qui entraient pourtant dans le champ de la convention collective de travail marocaine. Onze représentants et sympathisants syndicaux ont été licenciés. De plus, 500 salariés ont été privés des aides pendant la pandémie qui avaient été annoncées par le gouvernement marocain le 16 mars 2020 car la société refusait de les enregistrer auprès de l’Office Continue reading →

Les syndicats et la direction d’ENI signent un protocole pour une transition juste

Les intérêts des associations écologistes et des organisations syndicales ne sont pas toujours alignés. Mais l’on observe depuis quelque temps un rapprochement bénéfique, quoique encore imparfait, des positions des uns et des autres, notamment à travers le « concept » de transition juste. C’est dans ce cadre que les syndicats italiens et la direction de la société italienne ENI se sont entendus sur un protocole pour accompagner la mise en place de la nouvelle structure commerciale du géant pétro-gazier Continue reading →

La « pêche » aux données personnelles sur Internet menace gravement les libertés individuelles

Le 2 février, les commissaires à la protection de la vie privée du Canada et de trois provinces canadiennes ont rendu public un rapport selon lequel la société de technologie new-yorkaise Clearview AI a enfreint les lois canadiennes sur la protection de la vie privée. En effet, la société a collecté des photos de Canadiens à leur insu ou sans leur consentement et a permis aux forces de l’ordre et aux entreprises de comparer les photos Continue reading →

Impact des services, Birmanie, TIC

À la suite du coup d’État en Birmanie, la société Facebook a déclaré, le 11 février, qu’elle allait fortement réduire tout contenu sur les pages et les profils gérés par l’armée birmane. La société a également suspendu, pour une durée illimitée, la possibilité réservée aux fonctionnaires des agences gouvernementales birmanes d’utiliser les canaux spéciaux pour supprimer du contenu.

Directeur du développement durable, une fonction qui va se renforcer

Le cabinet d’audit Deloitte a réalisé une étude sur l’avenir de la fonction de directeur du développement durable (chief sustainability officer, CSO). Pour l’instant, moins de 15 % des personnes interrogées ont déclaré disposer d’un CSO dans leur organisation, mais près de la moitié ont un responsable du développement durable ou équivalent et 12 % un responsable ESG (environnement, social et gouvernance). Moins d’un quart n’ont déclaré aucun rôle de cette nature dans leur organisation. Cela Continue reading →

Un rapport officiel appelle à tenir compte de la nature dans nos démarches économiques

Un rapport de 600 pages commandé par le Trésor britannique, et publié le 2 février, fait une évaluation complète de l’importance économique de la nature. Pour le professeur Partha Dasgupta, économiste de l’université de Cambridge qui a mené l’étude, nous ne pouvons pas espérer une croissance et un développement économiques véritablement durables si nous ne reconnaissons pas Continue reading →