Le cabinet de conseil américain McKinsey vient de réaliser une étude sur la place des femmes dans les postes à responsabilité des entreprises africaines. L’étude montre que les femmes représentent 14 % des membres des conseils d’administration des sociétés du panel (contre 18 % pour l’Europe, 17 % pour les Etats-Unis, 10 % pour l’Asie, 6 % pour l’Amérique latine). Elles constituent également 23 % du nombre des directeurs exécutifs (26 % pour l’Europe, 18 % pour l’Asie et l’Amérique latine, 15 % pour les Etats-Unis) et 5 % des présidents-directeurs généraux (5 % pour les Etats-Unis, 4 % pour l’Asie, 3 % pour l’Europe, 2 % pour l’Amérique latine). En ce qui concerne la ventilation géographique de la représentation féminine dans les conseils des sociétés africaines, l’Afrique australe arrive en tête avec un taux de 20 %, suivie par l’Afrique de l’Est (16 %), tandis que les femmes représentent 11 % des administrateurs dans les entreprises d’Afrique de l’Ouest et 9 % seulement dans celles d’Afrique du Nord. L’étude porte sur 210 entreprises pour les calculs relatifs aux administrateurs et sur 55 sociétés comprenant au total plus de 200 000 salariés pour les autres calculs.