Category Archives: 2_Outils-Analyses

Des chercheurs démontrent que la compensation carbone aura un impact dérisoire sur la limitation du réchauffement climatique

Les engagements pour atteindre la neutralité carbone se multiplient à très grande vitesse. Mais les échéances sont la plupart du temps lointaines et nécessiteraient souvent plus de précisions sur les étapes intermédiaires. De plus, les entreprises ou autres organismes intègrent fréquemment des mécanismes de compensation carbone et de restauration des environnements dégradés en plantant Continue reading →

La directive sur le reporting extra-financier des sociétés européennes de plus de 250 salariés est sur les rails. Il va maintenant falloir patienter pour qu’elle s’applique largement

Le Conseil et le Parlement européens sont parvenus à un accord politique provisoire, le 21 juin 2022, à propos de la directive sur la publication d’informations en matière de durabilité par les entreprises (Corporate Sustainability Reporting Directive, CSRD). Les obligations s’imposeront à toutes les firmes de plus de 250 salariés et aux sociétés cotées (soit environ 50 000 entités). Les PME cotées Continue reading →

Études : océans, pêche

Très préoccupées par la surpêche qui épuise les ressources halieutiques des océans, la fondation ENT et l’ONG MedReAct ont publié une étude le 22 juin 2022 qui analyse le secteur du chalutage de grand fond en Méditerranée occidentale. Le rapport, intitulée Exposing the hidden costs of trawling in the Western Mediterranean, dévoile que ce sont les exonérations de la taxe sur le carburant Continue reading →

Études : droits et libertés, États-Unis

Le 1er juin 2022, le groupe de travail chargé d’étudier et d’élaborer des propositions pour réparer les préjudices endurés par les Afro-Américains a publié son rapport provisoire à l’attention de l’Assemblée législative de Californie. Le rapport intérimaire examine les dommages continus et aggravants subis par les Afro-Américains à la suite de l’esclavage et ses effets Continue reading →

Études : conditions de travail, TIC

La fédération syndicale internationale Uni Global Union a publié le 16 juin 2022, une enquête réalisée auprès des salariés de l’industrie du jeu vidéo dans 29 pays. Elle montre que les bas salaires (66 %), les heures de travail excessives (43 %), les avantages sociaux inadéquats (43 %), la discrimination au travail et/ou le harcèlement sexuel (35 %) sont les principaux motifs d’insatisfaction.

Études : égalité, services financiers

Une analyse du spécialiste du droit du travail britannique Fox & Partners a révélé que sur les 5 815 promotions et embauches de cadres de haut niveau dans le secteur des services financiers au cours de l’année passée, seulement 1 365 étaient des femmes (24 %). Cela témoigne d’une légère amélioration par rapport à l’année précédente (21 %), mais on est Continue reading →

Études : égalité, États-Unis

L’Association of Corporate Citizenship Professionals (ACCP) a réalisé une intéressante étude sur la composition démographique des fonctions liées à la RSE dans les sociétés et sur la perception des personnes interrogées sur un certain nombre de thèmes. L’étude aborde des sujets comme la diversité et l’inclusion, les opportunités d’avancement dans ces fonctions et les pratiques Continue reading →

Études : environnement, France

L’Autorité environnementale est une entité indépendante chargée de rendre des avis publics sur la qualité des évaluations et la bonne prise en compte de l’environnement par les projets, les plans et les programmes. L’Autorité a rendu 159 avis en 2021. Le 13 mai 2022, elle a publié son rapport sur l’année écoulée. Son jugement est sévère. Elle relève, par exemple, de nombreuses « réponses très décalées par rapport à la trajectoire ″ carbone 2050 ″ ». Elle résume son impression générale en précisant dans son éditorial qu’il « est urgent de regarder l’avenir en face et d’accélérer la transition écologique ».

Études : pollution, monde

La Commission sur la pollution et la santé du journal The Lancet a publié une nouvelle étude le 17 mai 2022. Les scientifiques constatent que la pollution reste responsable d’environ 9 millions de morts prématurées par an, soit une sur six dans le monde. Les décès attribuables à la pollution de l’air ambiant et à la pollution chimique (c’est-à-dire le plomb) ont augmenté de 7 % depuis 2015 et de plus de 66 % depuis 2000. Aujourd’hui, il est clair que la pollution est une menace planétaire qui exige une réponse mondiale.

Études : management, États-Unis

Selon une enquête publiée par le site Corporate Counsel et le cabinet d’avocats américain Morrison Foerster, 90 % des juristes d’entreprise disent que leur département pilote les initiatives ESG de leur société. Par ailleurs, 54 % des personnes interrogées ont précisé ne pas être autorisées à s’exprimer publiquement sur des questions sociales telles que la justice raciale et les droits humains. Ce bilan Continue reading →

Malgré leurs engagements, 10 grandes entreprises continuent de représenter la moitié des déchets d’emballage au Royaume-Uni

Selon une étude publiée le 6 mai 2022 par la société britannique spécialisée dans le ramassage et l’élimination des déchets Planet Patrol, 51 % des déchets d’emballage au Royaume-Uni proviennent de seulement 10 entreprises. Plus de 85 000 déchets sur terre, sur les côtes et dans les voies navigables ont été collectés en 2021 pour parvenir à ce constat. Un tiers des Continue reading →

Études : forêts, monde

Selon un rapport de l’Organisation des Nations Unies pour l’alimentation et l’agriculture (FAO) publié le 3 mai 2022, le rythme de disparition des forêts a ralenti de 29 % entre la première décennie du siècle et la période 2010-2018. La déforestation est ainsi passée de 11 millions d’hectares par an à 7,8 millions. L’Amérique du Sud et l’Afrique ont connu les déboisements Continue reading →

Études : actionnariat salarié, Europe

La Fédération européenne de l’actionnariat salarié (FEAS) a publié son rapport sur Le recensement de l’actionnariat salarié européen en 2021. Le document montre que le développement de l’actionnariat salarié dans les grandes entreprises européennes s’est poursuivi. Mais il souligne aussi que l’actionnariat salarié est de moins en moins démocratique. Le nombre d’actionnaires Continue reading →

Études : sûreté, États-Unis

Bien que contestés par de nombreuses associations et experts, les dispositifs de captation de carbone devraient se multiplier rapidement. Ces procédés exigent la construction d’infrastructures, en particulier pour transporter le CO2 (les carboducs). L’organisation à but non lucratif Pipeline Safety Trust a publié, le 30 mars 2022, une étude dans laquelle elle relève les risques liés à ce type de canalisation. Le Continue reading →

Avec l’attrait grandissant pour l’hydrogène, les fuites de ce gaz pourraient avoir des conséquences négatives sur l’effet de serre

Le protocole de Kyoto, signé en 1997 et entré en vigueur en 2005, vise à réduire les émissions de six gaz considérés comme les principaux contributeurs de l’effet de serre d’origine anthropique : le dioxyde de carbone (CO2), le méthane (CH4), l’oxyde nitreux (N2O), l’hydrofluorocarbone (HFC), l’hydrocarbure perfluoré (PFC) et l’hexafluorure de soufre (SF6). Mais l’évolution des Continue reading →

Des chercheurs remettent en cause les calculs d’émission de GES du géant mondial de la viande, le brésilien JBS

La société brésilienne JBS est le plus gros producteur mondial de viande. Elle produit l’essentiel de sa viande au Brésil, dans d’autres pays d’Amérique du Sud et aux États-Unis. L’organisation de recherche à but non lucratif américaine IATP (Institute for Agriculture and Trade Policy) a publié le 20 avril 2022 une étude sur les émissions de GES de la chaîne de valeur de JBS. Le document montre Continue reading →

Les Nations Unies veulent encadrer les engagements de neutralité carbone, et l’ISSB, les informations financières relatives à la durabilité et au climat

Après la « pause » forcée due à la première année de crise sanitaire, les émissions mondiales de gaz à effet de serre sont reparties à la hausse. Dans le même temps, les engagements de la part des entreprises de parvenir à la neutralité carbone d’ici 2050 se propagent à très grande vitesse. Cette tendance, à première vue encourageante, suscite également un grand Continue reading →

La SEC va imposer aux entreprises cotées de divulguer des informations liées au climat. La mesure pourrait être appliquée dès 2023

Le 21 mars 2022, la Securities and Exchange Commission (SEC) a approuvé un projet qualifié d’historique visant à obliger toutes les sociétés cotées en Bourse à partager leurs émissions de gaz à effet de serre et les risques auxquels elles sont confrontées en raison du changement climatique. Même si cette décision arrive tardivement par rapport à d’autres régions Continue reading →

Législations : égalité, reporting, Japon

Selon une information de l’agence Reuters en date du 24 mars 2022, le Japon envisagerait de rendre obligatoire la publication des salaires moyens répartis par genre ainsi que le nombre de femmes cadres dans les rapports annuels des entreprises. Cette règle pourrait être applicable dès l’exercice fiscal commençant en avril 2023. De plus, Continue reading →

Étude : travail forcé, Thaïlande

Le 23 décembre dernier, la Fondation Thomson Reuters a révélé les conclusions d’une enquête qu’elle a réalisée sur les prisons thaïlandaises. Une grande majorité des centres de détention a signalé des contrats avec des entreprises privées, notamment dans le secteur de la fabrication de filets de pêche. L’enquête, menée auprès d’anciens détenus, a également Continue reading →