Category Archives: Distribution

Loyauté des pratiques : Italie, distribution

Le 9 décembre 2021, l’autorité de régulation de la concurrence italienne (Autorità garante della concorrenza e del mercato, l’AGCM) a infligé une amende record de 1,128 milliard d’euros à Amazon pour abus de position dominante sur le marché de la logistique. Pour l’AGCM, l’entreprise américaine a discriminé les vendeurs qui n’ont pas eu recours à son service de logistique « Fulfillment by Amazon » (FBA). Ce service Continue reading →

Associations : océans, Union européenne, grande distribution

La Changing Markets Foundation néerlandaise et l’association britannique Feedback ont publié une étude le 18 novembre 2021 dans laquelle elles analysent les politiques de durabilité mises en œuvre par la grande distribution européenne pour se fournir en poisson ainsi que sa communication en la matière. Le rapport, « Floundering Around », passe en revue trente-trois grandes Continue reading →

Législations : conditions de travail, États-Unis, distribution

Le gouverneur de l’État de Californie, Gavin Newsom, a signé le 22 septembre le projet de loi qui interdit aux employeurs de centres de logistique de fixer des quotas de productivité. Il s’agit de la première législation du genre aux États-Unis (IE n° 351). Il a déclaré dans un communiqué : « Nous ne pouvons pas permettre aux entreprises de faire passer le profit avant les gens. »

Actionnaires : biodiversité, Suisse.

Dans le cadre de son programme d’engagement actionnarial, la Fondation Ethos (suisse) a publié son document de dialogue avec les entreprises sur la déforestation (engagement paper). Dans un premier temps, les soixante et onze membres de son programme, qui représentent 272 milliards de francs suisses Continue reading →

L’État de Californie veut mieux encadrer les conditions de travail dans les centres logistiques

L’obligation pour les travailleurs de réaliser des quotas est souvent source de violation de leurs droits sociaux élémentaires. En fonction des législations et/ou des « pratiques » locales, cette méthode donne à l’employeur la faculté d’augmenter arbitrairement le temps de travail ou de diminuer la rémunération sous prétexte que les quotas imposés n’ont pas été atteints. Cela génère des horaires excessifs, très au-delà Continue reading →

Les taux d’accidents du travail sont plus élevés chez Amazon que chez ses pairs

Le Strategic Organizing Center (SOC) est une coalition de syndicats nord-américains. Il a publié le 1er juin 2021 une étude dans lequel il analyse l’accidentologie dans les entrepôts étatsuniens d’Amazon. Il a calculé qu’en 2020, le taux global d’accidents du travail dans les centres logistiques de la firme aux États-Unis était de 6,5 cas pour 100 salariés, contre 4 pour l’ensemble des entrepôts n’appartenant pas à l’entreprise et 3 pour ceux faisant Continue reading →

Les déchets en plastique européens sont exportés sans aucune précaution en Turquie

Lorsqu’en 2017, la Chine a décidé de réduire, voire de supprimer les importations de plusieurs catégories de déchets, et que d’autres pays de la région lui ont emboîté le pas, ce sont plus de 7 millions de tonnes de déchets en plastique qui ont dû trouver d’autres destinations afin d’être recyclés. En effet, les pays occidentaux n’étaient pas prêts à traiter sur leur territoire de telles quantités de matériaux. Ils ne le sont d’ailleurs toujours pas, Continue reading →

Des investisseurs demandent à Amazon de respecter la liberté syndicale

Plus de 70 investisseurs détenant des actions dans la société Amazon (parmi lesquels les Français La Banque Postale AM et Sycomore AM), et conduits par les groupes suédois Folksam et Öhman, ont adressé, le 9 février, une lettre à madame Jamie S. Gorelick, la présidente du comité des nominations et de la gouvernance du groupe. Dans cette lettre, ils appellent Amazon à mettre fin à son action antisyndicale et à rester neutre dans le cadre des élections qui débutent sur son site de Bessemer (Alabama) en Continue reading →

Amazon organise la surveillance des syndicats et des mouvements sociaux et environnementaux

Le 23 novembre, le site Vice-Motherboard a révélé le contenu de plusieurs dizaines de rapports internes d’Amazon. Ces documents montrent, dans les moindres détails, la « surveillance obsessionnelle » que l’entreprise exerce sur les mouvements syndicaux, sociaux et environnementaux en Europe. Les rapports ont été rédigés en 2019 par des analystes d’Amazon qui travaillent pour le Global Security Operations Center (GSOC), la division de sécurité de l’entreprise Continue reading →

Tesco demande au gouvernement britannique de garantir une alimentation sans déforestation

Le 5 août 2020, l’association Greenpeace UK a lancé une campagne à l’encontre de l’enseigne de grande distribution Tesco, l’incitant à couper les liens avec les entreprises qui détruisent les forêts amazoniennes, comme le géant brésilien de la viande JBS. Le même jour, Tesco a indiqué qu’elle ne pouvait agir seule. Elle a appelé le gouvernement Continue reading →

Carrefour visé au Brésil par une enquête pour corruption

Selon le journal officiel de São Paulo du 28 mai 2020, la ville a ouvert une enquête à l’encontre d’Atacadão, une filiale de Carrefour Brasil, pour des faits présumés de corruption. En mars, le procureur du groupe spécial des délits économiques (GEDEC) de l’Etat de São Paulo avait déposé une plainte pour corruption active contre plusieurs représentants d’Atacadão. Cette plainte a révélé Continue reading →

La grande distribution britannique menace de boycotter le Brésil

Le 20 mai dernier, la chambre basse brésilienne (Câmara dos deputados) devait se saisir du projet de loi PL n.2633/2020 relatif à la régularisation foncière. Le projet, bien qu’amendé par rapport à sa version originelle, doit, dans certaines circonstances, permettre aux personnes installées sur des terres publiques d’obtenir des actes de propriété. Ses partisans prétendent que l’attribution légale Continue reading →

Transparence, distribution

La fondation Fashion Revolution a publié son cinquième rapport. Elle y évalue la transparence des politiques, processus et résultats sociaux et environnementaux au sein des opérations et chaînes d’approvisionnement des grandes sociétés impliquées dans la commercialisation de produits de la mode. H&M, C&A, Adidas/Reebok, Esprit, Marks & Spencer et Patagonia sont les marques les plus Continue reading →

Chez Amazon, les travailleurs s’organisent et interpellent les investisseurs financiers

Depuis le 20 février 2020, l’indice Dow Jones a perdu près de 20 % de sa valeur. Dans le même temps, le cours de l’action d’Amazon a progressé de 6 %. Le groupe a fait l’objet de nombreuses critiques, en particulier sur les conditions de travail des salariés de ses entrepôts dans le contexte pandémique. Ces critiques s’ajoutent aux nombreux reproches qui visaient déjà l’entreprise. Formé officiellement il y a quelques mois, l’Amazon Continue reading →

Anticipation

Le magazine américain Texas Monthly a consacré, le 26 mars, un reportage à l’enseigne alimentaire texane H-E-B afin d’étudier les raisons pour lesquelles elle ne semblait pas exposée aux pressions constatées sur les autres chaînes de la grande distribution dans le contexte de la crise actuelle. La réponse ? Une anticipation qui s’appuie sur un plan destiné à faire face aux situations d’urgence qui remonte à 2005, date à Continue reading →

Plastique

Iceland est une chaîne de distribution alimentaire britannique de taille modeste, mais non négligeable (900 magasins et 23 000 salariés environ). En janvier 2018, elle s’est néanmoins engagée à éliminer entièrement le plastique de l’emballage de ses produits d’ici à 2023 (une première mondiale pour un groupe de cette taille). Le 10 mars dernier, l’enseigne a annoncé qu’elle avait déjà réduit sa consommation d’emballages en plastique de 29 %. Un exemple à suivre.

Sécurité, Royaume-Uni, Amazon

Selon le syndicat britannique GMB, les autorités locales ont reçu, au cours des trois dernières années, 622 rapports d’accident impliquant les entrepôts d’Amazon situés au Royaume-Uni (152 au cours de l’exercice 2016-17, 230 en 2017-2018 et 240 en 2018-2019). Le syndicat mentionne des rapports d’enquête faisant état d’une absence d’environnement de travail sûr, d’horaires de travail trop étendus Continue reading →

La grande distribution doit s’investir davantage pour combattre l’antibiorésistance

Dans un communiqué, le 17 janvier dernier, l’Organisation mondiale de la santé (OMS) a, une nouvelle fois, fait part de son inquiétude au sujet de l’antibiorésistance, qu’elle considère comme une menace majeure pour l’humanité. L’OMS constate que les soixante médicaments actuellement en développement (parmi lesquels cinquante antibiotiques) Continue reading →

Engagement salarial

Au printemps 2019, plus de 8 700 employés d’Amazon ont signé une lettre ouverte adressée au PDG du groupe, Jeff Bezos, l’invitant à prendre des mesures plus audacieuses contre le changement climatique. Puis, de nombreux employés se sont engagés dans les « grèves climatiques » de septembre 2019. A la suite de ces initiatives, les prises de position publiques se sont multipliées et certains employés ont été menacés de Continue reading →