Engagement actionnarial pour diversifier les conseils d’administration aux États-Unis

Le 20 avril 2021, plus de 140 responsables d’importantes organisations de promotion de la « justice raciale » présentes aux États-Unis et leurs alliés ont publié une lettre ouverte dans le Financial Times pour appeler les plus grands gestionnaires d’actifs à respecter leurs engagements en matière d’équité et de justice raciale. Les signataires de la lettre ont prévu d’analyser les votes […]

L’heure des choix

Les crises qui secouent nos sociétés ne sont souvent que la manifestation de profonds malaises qui couvaient depuis longtemps et qui n’ont jamais été véritablement traités. Ce sont des moments que l’on doit impérativement saisir. Le racisme systémique est une réalité vécue et reconnue par bon nombre de nos contemporains. Plusieurs représentants d’entreprises connues ou […]

Les enjeux de société : pour les entreprises, un terrain d’expression à traduire en actes

La mondialisation des comportements et la résonance favorisée par les médias sociaux donnent à certains événements un retentissement planétaire. Ces mouvements peuvent regrouper des acteurs aux profils très variés, dont des dirigeants d’entreprise. Ces derniers semblent, à dire vrai, de plus en plus enclins à s’exprimer sur les phénomènes de société (voir IE). Il convient